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Ausstieg-auf-Zeit

Anmeldungsdatum: 29.06.2006
Beiträge: 7

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Hallo zusammen,
Ich habe Euch hier mal einige wichtige Infos zum Working Holiday Maker zusammengestellt:
Zum 01.07.2006 treten Änderungen beim Working Holiday Visum in Kraft. Das „Work and Holiday Visum“ kann nun noch einfacher auf 2 Jahre verlängert werden. Bisher konnten nur Farmarbeiter maximal zwei Jahre in Australien arbeiten und reisen. Nun erlauben auch andere Jobs, wie z.B. in einer Fleischerei, als Perlentaucher, Schafscherer oder Waldarbeiter die Verlängerung des Visums.
Eine weitere Neuigkeit besteht darin, dass junge Reisende ab sofort bis zu sechs Monate bei einem Arbeitgeber angestellt sein können – vorher war dies nur maximal drei Monate möglich. Auch die erlaubte Studienzeit innerhalb des „Work and Holiday“ Visums hat sich von drei auf vier Monate erhöht.
Die Änderungen gelten nur für Visa, die ab oder an diesem Stichtag ausgestellt wurden!
Es kann sich also lohnen bis zu diesem Stichtag mit der Antragstellung zu warten!
Weitere Infos:
Seit Juli 2000 ist es auch für deutsche Staatsbürger möglich als Working Holiday Maker (WHM) mit einem Working Holiday Visum nach Australien zu gehen. Dieses Visum ermöglicht den Aufenthalt nicht nur als Tourist, sondern auch als Arbeitnehmer. Man kann also abwechselnd reisen und arbeiten - vier Wochen jobben, einen Monat touren, wieder 8 Wochen arbeiten, weiterreisen, ganz wie man möchte. Wenn jemand zwischen 18 und 30 Jahre alt ist und über einen bestimmten Betrag für die Anfangskosten verfügt, hat er einen Teil der Bewerbungskriterien bereits erfüllt.
Vorgaben eines Working-Holiday-Visums für Australien:
• Alter bei Beantragung 18-30 Jahre
• Ausreise innerhalb von 12 bzw. 24 Monaten nach Beantragung
(also ggf. auch mit 31 oder 32 Jahren)
• Nachweis von 5000 AUS$ (ca. 3.160 €) Taschengeld
• Maximal 6 Monate bei demselben Arbeitgeber
• Maximal 12 bzw. 24 Monate Aufenthalt
• Visumskosten an die Australische Botschaft ca. 115 € + ggf. Kosten für die medizinische Untersuchung. Diese kann bei bestimmten gewünschten Berufsfeldern notwendig sein
Arbeitszeit und Freizeit können flexibel geplant sein. Jedoch ist es oft so, dass die Arbeit höherwertiger ist, je länger man dem Arbeitgeber zur Verfügung stehen kann.
Wenn Ihr mehr Infos braucht, meldet Euch einfach direkt bei mir oder schaut mal auf unsere Homepage.
www.australien-arbeiten.de
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